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700青商聚首合肥,为长三角一体化出谋划策!

文字:[大][中][小] 手机页面二维码 2019/5/16     浏览次数:    

筑梦长三角,创新赢未来。5月12日,皖籍在外青年企业家恳谈会召开,拉开了2019中国长三角青商高峰论坛的序幕。


这场由上海、江苏、浙江、安徽4地团委和青年企业家协会共同举办的经贸论坛活动,汇集了各地方政府代表、青商、知名投资人、专业学者、青年人才。中国青年企业家协会副会长、安徽省青年企业家协会执行会长、合肥荣事达电子电器集团有限公司董事长潘保春等700余位优秀青年企业家齐聚大湖名城,围绕长三角高质量一体化发展和青年企业家协作,共商大计、共谋未来。



5月12日下午,举行了2019中国长三角青商高峰论坛圆桌会议、“长江三角洲区域一体化发展专题报告”及“合肥市项目和招商推介”专题活动。

5月13日上午,2019中国长三角青商高峰论坛正式开幕。团中央、安徽省及合肥市相关领导出席活动并讲话。





会上,皖沪苏浙的四位团委书记共同签约了《三省一市团委关于服务长三角一体化建设合作框架协议》并发表2019长三角地区青年企业家共同宣言。


潘保春董事长作为安徽省青年企业家代表与沪苏浙三地代表共同登台并宣言。



此外,首批长三角地区青年企业家产业协作共同体也正式成立。


随后的论坛主旨演讲环节中,来自人工智能、财经金融、信息技术等不同领域的优秀青年企业家和学术专家作精彩演讲,展望长三角美好发展蓝图。

作为本次论坛东道主,安徽青商应该从哪些方面“主动出击”,才能更好地融入和推动长三角地区的一体化发展?近日,潘保春董事长在接受论坛官方媒体采访时浅谈了一些自己的看法。

论坛期间,潘保春董事长在接受中国国家通讯社——新华社专访时表示,青年企业家应该主动融入到国家发展战略当中去,充分发挥着青年主力军作用。


潘保春董事长说道:“荣事达发展经历了‘三位一体’的转型”。第一是产业转型,从过去传统的家庭制造企业转型为物联网智能制造企业;第二个是机制转型,从过去传统的雇佣式关系转型为今天的合伙人关系;第三个是价值观转型,从过去的“利己”商业思维,到现在提出“利他”,重新塑造企业价值。目前,荣事达迈上了发展的快车道。长三角区域一体化发展上升为国家战略,对于安徽企业,意味着更大的发展机遇。

作为青年企业家,潘保春董事长认为:青年企业家应该是最活跃的一个群体,应该把思想的先进性和勇于创新、创业的精神,主动融入到国家发展战

5月10日,共青团安徽省委机关报《安徽青年报》刊登了对中国青年企业家协会副会长、安徽省青年企业家协会执行会长、合肥荣事达电子电器集团有限公司董事长潘保春的专访报道。


采访中,潘保春董事长表示:“加快推进和融入长江三角洲一体化发展,既是大势所趋,也是企业发展到一定程度的必然需求。”融入长三角需要新思维、新理念、新举措,在融入的过程中要主动出击。

潘保春董事长以荣事达电子电器集团为例,指出2018年是集团融入长江三角洲一体化发展进程中具有里程碑意义的一年。长江三角洲地区经济发达,人民对优质商品、特别是高品质智能家居产品的需求极为旺盛。这一年里,荣事达立足安徽、依托智能家居产业,服务长江三角洲,不断提高自主创新能力,在降低成本、提高效率上大做文章,使生产要素在更广阔的空间里完成了优化配置。集团旗下近百家事业部纷纷将资源向长江三角洲地区倾斜,均取得了一定成效,在为江浙沪用户带来实惠的同时,也为安徽企业全面融入长江三角洲一体化发展做出了积极贡献。 


潘保春董事长表示,长三角一体化战略至今已走过三十多个年头,2018年,长江三角洲一体化发展上升为国家战略,就此按下了发展的快进键,为青年企业家施展才华和抱负创造了更多机会与条件,提供了更为广阔的舞台。

“长江三角洲一体化发展有待开发的领域很多,比如制造业领域,比如产业集群间的功能整合,包括各类产业集聚区之间的一体化分工和整合等,就有很多合作空间,还有安徽的汽车与家电制造产业与上海的高端服务业、浙江的互联网和数字产业、江苏地区的先进制造业之间的一体化分工和协同发展等”。对于长江三角洲一体化的未来发展,潘保春董事长很是期待。他希望本次论坛能够消除地区政策的标准不一、执行不一问题,让各地政策相互衔接、统一,为一体化发展提供顶层设计和制度支撑。此外,潘保春董事长希望能切实构建长江三角洲协同创新共同体,在城市群内部构建一条从创新孵化到产品生产再到商务推广的完整链条。

5月8日,安徽省重点新闻门户网站、安徽青年报官方网站、安徽省青年新闻工作者协会官方网站——安青网刊登了《潘保春:于融入中展现新担当,在发展中实现新作为》。

文中,潘保春董事长表示:加快推进和融入长三角一体化发展,既是大势所趋,也是企业发展到一定程度的必然需求。作为青商更应该提高政治站位、强化责任担当,增强融入长三角一体化发展的思想自觉,牢牢把握住这个重大战略机遇,于积极融入中展现新担当,在推动发展中实现新作为。


他以荣事达近年来的发展为例,在改革开放再出发的时代背景下,就如何带领新时代青年共同追逐梦想、实现梦想发表了自己的看法。并呼吁广大青商在创新创业、带领更多青年同奔致富路上起到先锋模范作用,敢于并善于分享,在各自领域中不断影响启发他人,推进、带动更多有志青年就业创业,帮助他们用自己的智慧和诚实劳动,为全社会创造更多财富。

面对长三角一体化带来的远大前景与光明未来,潘保春董事长谈到作为青年企业家,要积极整合各方资源、弘扬创新创业精神,充分发挥自身优势、实现错位竞争,主动在产业、科技、人才服务等方面加强对接,助推长三角构建竞争新优势、打造世界级产业集群,参与全球合作与竞争。

“长三角一体化上升为国家战略后,城市群内一体化联动体系不断推进,各城市间的联系日益频繁,已经在交通、产业、科技、环保等12个方面进行了专题合作。”潘保春董事长认为长三角一体化的城市职能分工体系初显:比如,有着“中国家电之都”美誉的合肥,以汽车及零部件、装备制造、家用电器和电子信息等产业为主;国际都会上海以金融、批发和零售、汽车制造等产业为主;六朝古都南京以文化、旅游、节能环保等产业为主;美丽婉约的杭州以电子商务、文创产业和信息服务业为主等等。一体化的公共服务体系也得到了快速成长,极大地提高了人民群众的生活质量。

潘保春董事长还分析了长三角三省一市优势短板各不相同:上海综合服务功能齐全、江苏实体制造业实力强、浙江民营经济活跃,安徽作为“新军”,资源优势明显。

如何发挥青商优势,加快安徽与江浙沪的融合?潘保春认为随着互联网、大数据、区块链等的兴起,广大青商在未来经济发展中的作用将会越来越大。要实现与长三角产业发展链条的无缝接轨,形成长三角联动发展的优势产业体系,我们还需要找准自身承接产业转移的功能定位、研究企业的竞争优势所在,汇聚专业力量、强化互动参与,在长三角一体化中进程中发挥更大作用:可通过承接长三角产业向周边省份的梯度转移,带动相关产业共同成长、增加社会就业,加速安徽经济的增长速度,加快安徽与江浙沪的深度融合。

5月7日,安徽省青年企业家协会官方微信公众号专访报道了潘保春董事长等在内的多位中国长三角青年企业家。

潘保春董事长十分看好长三角一体化发展,他表示:在长三角一体化发展进程中,存在诸多待开发的领域,比如制造业,比如产业集群的功能整合等等。

近年来,荣事达电子电器集团立足安徽大本营,依托智能家居产业,不断提高自主创新能力,在降低成本、提高效率上大做文章,使生产要素在更广阔的空间里完成了优化配置。在发展过程中,集团旗下近百家事业部纷纷将资源向长三角地区倾斜,均取得了一定成效,在为江浙沪用户带来实惠的同时,也为安徽企业全面融入长三角一体化发展做出了积极贡献。

在谈及“责任担当”时,作为“2018年度长三角青商领袖”荣誉称号获得者,潘保春董事长郑重表示,“企业更应该提高政治站位、强化责任担当,增强融入长三角一体化发展的思想自觉,牢牢把握住这个重大战略机遇,于积极融入中展现新担当,在推动发展中实现新作为”。


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